苏州市教师发展学院成立于2012年，学院主要承担苏州市各级各类教师（校长）培训培养项目的管理与实施，以及线上教育中心、直属学校教师交流等工作。

学院有25名在职及交流教师，其中女教职工18名，占比72%，形成了一支以女教职工为主的教师教育组织管理团队。她们秉承求实、创新的工作作风，坚持师德师能并重，遵循教师（校长）发展规律，立足实际需求，建构两大体系，形成了“省市合作、市县联动、校本为主”的培训培养格局，助力教师（校长）专业发展，建强新时代苏式教师教育品牌。至今，苏州涌现出5名国家教学名师、25名江苏省人民教育家培养对象、27名江苏省苏教名家培养对象、64名江苏省教学名师、737名特级正高以及604名姑苏教育人才、464名苏州名教师，为苏州教育高质量发展提供保障。

学院8次获得省级中小学教师与校（园）长培训工作先进单位，“我要系列”项目案例获得了第四届全国教育改革创新优秀奖，“乡村骨干培育站”培训案例获评省优秀工作案例特等奖，“苏州校长实践+培训模式的实践创新”获评省优秀创新案例奖。学院坚持高端化、专业化、国际化、信息化特色，辐射面已影响全国四分之三地域。